O Sindimetal Ponta Grossa encerrou a negociação da sua Convenção Coletiva de Trabalho (CCT), vigente de 1º de dezembro de 2012 até o dia 30 de novembro de 2013. O piso salarial ficou acertado no valor de R$ 890 e o reajuste para os funcionários das categorias profissionais participantes foi de 9%. Salários de valor igual ou superior a R$ 4.450 terão um acréscimo fixo de R$ 400,50.
A advogada do Sindimetal PG, Priscilla Garbelini Jaronski, destaca que os resultados da CCT demonstram os benefícios do associativismo. “O sindicato facilita as negociações para que se chegue a um acordo justo entre as partes. O reajuste foi equilibrado e dentro dos patamares, considerando que o valor no interior foi igual ao da capital”, explica.
A CCT abrange as áreas territoriais de Arapoti, Castro, Ipiranga, Ivaí, Jaguariaíva, Palmeira, Piraí do Sul, Ponta Grossa, Porto Amazonas, Reserva, Sengés, Telêmaco Borba e Tibagi.
Mais informações podem ser obtidas com o Sindimetal PG, na Casa da Indústria - (42) 3224-5241.
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