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Metalúrgicos de Gravataí se reúnem com diretoria da GM

Publicado em 01/04/2013

O Sindicato dos Metalúrgicos de Gravataí deu mais um passo na negociação com representantes da diretoria do Complexo Industrial Automotivo General Motors (Ciag). Durante a manhã desta quarta-feira os diretores sindicais levaram as reivindicações

O Sindicato dos Metalúrgicos de Gravataí deu mais um passo na negociação com representantes da diretoria do Complexo Industrial Automotivo General Motors (Ciag). Durante a manhã desta quarta-feira os diretores sindicais levaram as reivindicações para a classe patronal em encontro realizado no Hotel Intercity, em Gravataí. A "isonomia" foi adotada pelos trabalhadores como a palavra chave para campanha desse ano. Os trabalhadores gaúchos exigem o mesmo tratamento da GM dado para os trabalhadores de São Paulo, com igualdade de salários e benefícios.

A categoria reivindica a isonomia salarial, já que o piso salarial dos trabalhadores da GM gaúcha representa apenas 70% do que os recebidos na unidade de São Paulo. Enquanto o trabalhador da GM em Gravataí tem o piso salarial de R$ 1.022,00, em São José dos Campos o valor do piso salarial é de R$ 1.712,00. Além disso, o Programa de Participação de Resultados (PPR) é 63% menor.

A pauta de reivindicações da campanha salarial de 2013 pede reajuste salarial de 12% e piso salarial de R$ 1.712. Também está sendo pleiteado o direito de realizar jornadas de trabalho de 40 horas semanais e o imediato fretamento de ônibus para transporte dos funcionários, que já havia sido negociado no ano passado e ainda não foi cumprido. Os metalúrgicos da GM ainda lutam por Programa de Participação de Resultados (PPR) fechado em R$ 15.355 e abono salarial de R$ 4.500.

Ao final do encontro ficou acertada nova negociação com a classe patronal para o dia 4 de abril, também no Hotel Intercity quando devem prosseguir as negociações. Os sindicalistas analisarão as propostas feitas em relação ao plano de metas para o PPR e também a proposta para o trabalho no terceiro turno.

Fonte: Monitor Digital

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