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O Sindilouça e o sindicato laboral fecharam, em fevereiro, a Convenção Coletiva de Trabalho (CCT) relativa a maio do ano passado. Com isso, o salário normativo de ingresso passou a ser de R$ 950,40 e o piso salarial foi reajustado para R$ 1.111,00.
O atraso na conclusão foi ocasionado por diversos fatores. Mas, segundo o presidente do Sindilouça, Egon Berg, a negociação deixou ambas as partes satisfeitas. “Foi muito positivo, pois é um acordo em que as duas partes saem ganhando”, comentou.
Para Egon, o Sindilouça já se prepara para iniciar as conversas para a próxima data-base, em maio deste ano. “Não queremos que aconteça como ocorreu nesta última convenção, em que tivemos um atraso. Vamos nos preparar para que todos ganhem e possamos ter um acordo bom dentro do prazo”, concluiu.
A partir de agora, o Sindilouça passa a negociar com o sindicato laboral que representa o setor de vidros, cuja data base é em março.
Mais informações podem ser obtidas diretamente no sindicato.